| 名称 | 管清工業株式会社（英文 KANSEI Company） |
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| 本社所在地 | 〒158-0098 東京都世田谷区上用賀1-7-3 |
| 書類提出及び連絡先 | 管理本部 総務部 人事課 人事係 TEL03(5730)2882 FAX03(5730)2880 〒108-0073 東京都港区三田3-13-16三田43MTビル7階 会社案内図 電子メールアドレス：info-kyujin@kansei-pipe.co.jp |
| 代表者 | 代表取締役 長谷川健司 |
| 人事担当者 | 管理本部 総務部 人事課 新卒採用担当 |
| 設立 | 昭和37年10月4日 |
| 資本金 | 2億5,000万円 |
| 年商 | 114億1,804万円 （2017年6月期） |
| 従業員数（2018年5月1日現在） | 460名 （男子380名 女子80名） |
| 内訳 | 大卒者：264名 （男228名、女36名） 短大・専門卒者他：196名（男152名、女44名） |
| 平均年齢 | 男 37.6歳 女 35.0歳 |
| 株式公開 | 未公開 |
| 事業内容 | 当社の業務は、人々の生活に欠かすことのできないライフラインの一つ、下水道のトータルメンテナンスです。具体的には、建物等の排水設備から終末処理場に至る公共下水道施設の点検・調査・清掃・補修等を行っています。全国に20箇所を超える事業所ネットワーク網を整備し、年中無休の24時間体制でトラブル等の緊急作業に素早く対応しています。下水道施設の機能を常に安定した状態に保ち、安全で快適な生活環境を陰ながら支えているのが私たちＫＡＮＳＥＩです。 |
| 支店・営業所数 | 3支店、18営業所、2事業所、1作業所、1出張所 ⇒事業所一覧はこちら |
| 技術センター | 3（横浜技術センター・横浜研修センター・大阪テクニカルヤード） |
| 対象 | 大学院、大学、高専・短大、専門（4・2年制）、高校 |
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| 過去採用実績数 | 平成30年4月実績 18名(男性：14名、女性：4名) |
| 平成29年4月実績 21名(男性：20名、女性：1名) | |
| 平成28年4月実績 17名(男性：14名、女性：3名) | |
| 平成31年4月採用予定者 | 平成31年3月卒業者・・・既卒者は平成28年3月～平成30年3月卒業まで |
| 職種 | 現場施工職、営業職、事務職 |
| 勤務地 | 東京、横浜、名古屋、大阪、九州 |
| 応募方法 | 自由応募、学校推薦 |
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| 会社説明会 | ○平成31年4月入社向け説明会・・・マイナビ2019からエントリーして下さい。 |
| 応募書類 | 1.履歴書 2.成績証明書 3.卒業見込証明書 4.健康診断書 |
| 選考方法 |
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| 選考日 | 平成30年5月～7月下旬予定 |
| 携帯品 | 筆記具・印鑑 |
| 就職ナビ |
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| 勤務時間 | 平日：8時30分～17時30分（現場施工職はこの限りではありません。） |
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| 休日/休暇 | 土曜・日曜、国民の祝日、会社の定める日、ＧＷ、夏期休暇、年末年始、 育児・介護休業 その他（子の看護休暇、育児目的休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇） |
| 年間休日数 | 125日（H30年） |
| 年次有給休暇 | 初年度10日（最高20日） |
| 福利厚生 | 【制度】社宅制度 資格取得報奨金制度 【施設】所有・契約保養所 【その他】ベネフィット・ステーション加入、作業服・制服貸与、クラブ活動（野球、釣り 他） |
| 教育制度 | 新入社員研修、資格取得教育、管理職研修、他各種社内研修 |
